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9月24日下午

全国政务服务第三方评估成果发布

暨营商环境提升研讨会上传来喜讯

阳江数字化就业供需平台

荣获全国政务系统“模式革新金雷奖”

继入选广东省数字政府改革建设优秀案例后再获殊荣

全国政务服务第三方评估成果发布暨营商环境提升研讨会设有“智慧赋能金数奖”“模式革新金雷奖”和“服务优化金流奖”，本次“模式革新金雷奖”全国有7个案例获奖。

疫情期间，各地无法举办传统的招聘会，外出务工也受到极大影响，复工复产形势较为严峻。阳江市政务服务数据管理局、阳江市人社局联合搭建阳江数字化就业供需平台，依托“粤商通”和“粤省事”分别对应的企业和群众的庞大用户，在全省率先双向打通两个平台，实现招聘“零接触”，助力企业复工复产。

企业在平台上发布招聘岗位、职位、人数等，群众在平台投放简历和应聘岗位等，双方达成意向后可在线面试，用工企业和就业群众双方需求“无缝”对接，全流程、零接触线上操作。

据悉，阳江数字化就业供需平台上线后，中山、汕尾、韶关等3个地市借鉴阳江经验，搭建当地就业供需平台，解决企业用工和群众就业的实际需求。

截至9月24日，通过阳江数字化就业供需平台，我市已有家企业在“粤商通”上发布招聘信息，提供就业岗位个，有名求职者使用“粤省事”投递简历求职。

市政务服务数据管理局相关负责人表示，平台实现用工和就业数字化，积累了大量企业用工和个人就业信息资源，也为人力资源发展提供了大数据支撑，有效促进经济社会的健康发展。下一步将继续完善平台功能，丰富线上公共服务内容，提高平台便利度和智能化，为企业和群众搭建桥梁，打造数字化综合服务平台。

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广东阳江发布编辑部出品

来源

阳江+客户端（王静）

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市政务服务数据管理局

编辑

陈思捷

审核

黄庆

执行总编辑

冯兆发