根据区委统一部署，年7月24日至9月30日，区委第三巡察组对我局进行了全面巡察，并于10月27日反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关规定，现将巡察整改情况予以公布。

一、正视巡察反馈问题，从严从实落实巡察整改任务

我局党总支委把巡察整改作为今后一个时期的首要政治任务，强化组织领导，制定整改方案，明确责任分工，从严从实抓好整改任务的落实。

(一)压实主体责任。为不折不扣落实好整改工作，局党总支以高度的政治自觉压实主体责任，成立了以局党总支书记、局长为组长，其他局班子成员为副组长，局机关各股室、局下属单位负责人为成员的整改工作领导小组。局党总支书记认真履行第一责任人职责，切实把整改工作抓在手上，亲力亲为抓部署抓落实；党总支各成员积极履行“一岗双责”，既承担主体领导责任，又承担分管领导责任。局领导率先垂范，以上率下，带领各股室、各下属单位负责人按职责分工带头抓好整改落实工作。

(二)制定整改方案。针对巡察组指出我局存在的问题，在局党总支书记的亲自组织安排下，局办公室、人教股牵头开展调研，广泛征求各股室、各下属单位及部分群众的意见建议，研究制定整改措施，每项整改任务都明确完成了时限、责任单位（股室）、责任领导。经局党总支反复研究修改后，最终形成《阳江市阳东区水务局党总支关于落实区委第三巡察组反馈意见的整改方案》，围绕巡察组反馈的有4大类11个具体问题，列出了问题清单、责任清单（包括完成时限、责任单位（股室）、责任领导），做到了反馈意见的全覆盖。

（三）强力推进整改。局党总支把整改工作与业务工作同步推进，相互促进。全局上下认真对照整改方案，建立整改落实工作台账，层层压实工作责任，逐条逐项落实到岗到人。把具备条件能改当即整改，做到立行立改，及时整改；能够在短时间内整改到位的，制定整改时间表，尽快完成；对短时间内难以整改到位的，局党总支认真研究，分期分批进行整改；对情况复杂的，认真查找原因，明确思路，创造条件，确保各项整改工作落到实处。

二、逐项对照巡察反馈问题，确保整改不折不扣落到实处

（一）党的领导存在弱化现象方面

1、针对“理论学习不够，政治意识不强”问题。

整改情况：一是强化树立维护党的中央权威和集中统一领导的政治意识，制订和完善了学习制度、学习计划，明确学习时间、内容，并有专人负责；二是定期召开局党总支和局务会议，注重党务、业务研究，把学习政治理论和水务工作结合起来，做到学习工作与业务工作两不误、互相促进；三是以讲政治、顾大局、促发展的思想高度，全力推进精准扶贫工作、村村通自来水工程等重要民生水利工程建设。

2、针对“‘三重一大’议事制度执行不严格”问题。

整改情况：局党总支专门集中学习了“三重一大”议事制度方面知识，并结合水务行业实际，修改完善了“三重一大”决策制度实施办法、贯彻执行民主集中制实施办法等措施，并以正式文件发至各基层党支部贯彻执行。目前，凡是“重大问题决策、重要干部人事任免、重大项目投资决策、大额资金使用”等都需经党总支或局班子会议研究决定，提高决策、用人的科学化、民主化。

（二）党的建设存在明显薄弱环节方面

1、针对“‘三会一课’等制度不规范、不到位”问题。

整改情况：进一步完善了“三会一课”制度及计划，并以正式文件发至各基层党支部贯彻执行。从去年10月份起，我局每月都集中召开学习会。

2、针对“党建工作责任制落实不到位”问题。

整改情况：制订了党建工作计划、党建工作责任制实施方案、发展党员计划及党建工作制度等，建立了局主要领导负总责、分管政工领导具体抓、人教股抓落实的工作机制；同时局党总支成立了督查工作领导小组，对局及基层支部的整改工作进行监督检查。

3、针对“选人用人不规范，交流轮岗制度未落实到位”问题。

整改情况：一是对局领导班子成员分工进行了调整；二是进一步规范选人用人制度，严格执行人事任免程序；三是落实了中层干部轮岗方案，现已全面实施。

（三）履行全面从严治党主体责任不力方面

1、针对“落实党风廉政建设主体责任不力”问题。

整改情况：制订了领导干部“一岗双责”制度及领导干部党风廉政建设岗位职责等一系列的制度，均以正式文件发至各基层党支部，现已全面贯彻执行。成立党风廉政建设工作领导小组，加大对党风廉政建设工作检查考核力度，将党风廉政建设工作与年度评优评先挂钩，对在党风廉政建设考核中不合格的单位和个人予以扣分，并进行问责。

2、针对“机关作风建设力度不够，上下班纪律缺乏有效监督”问题。

整改情况：进一步完善了监督检查机制、上下班考勤管理制度；相应成立了考勤领导小组，不定期对工作人员上下班情况进行督查和通报，并对当事人进行提醒和批评教育等处理，切实加强机关作风建设力度。

3、针对“对下级单位管理不到位”存在的问题。

整改情况：一是完善党建工作制度、水库工程管理制度和水库水资源管理制度等相关管理制度，督促属下单位结合本单位实际制订和完善相关制度，并严格执行；二是成立督查小组对属下各单位的上班和工作进行督查；三是继续实行领导挂点联系水库单位工作制，不定期到挂点联系的水库单位进行指导检查。

（四）党风廉政建设和反腐败斗争方面

1、针对“对下级单位财务管理不到位”问题。

整改情况：进一步完善财务收支业务管理制度和专项资金管理等相关制度，并全面实施，这些制度以正式文件发至各基层单位贯彻执行；对违反财务制度的相关责任人相应作出诫勉谈话和批评教育处理；正在研究制定关于加强我局下属单位管理的实施办法，规范人事、经济等方面的管理。

2、针对“存在为官不为”问题。

整改情况：一是制订和落实了重点水利工程项目建设整改措施，压实工作责任，切实解决用地、拆迁等影响工程建设进度问题，加快工程进度；二是落实了领导干部“一岗双责”制度，切实提高履职能力。三是成立“为官不为”专项治理工作领导小组，对“为官不为”问题进行督查和问责。

三、持续深化整改，巩固整改成果

下步，我局党总支将进一步发挥党的核心领导作用，从严从实抓好党的建设，廉政自律、依法从政，提升制度的执行力和工作效能，持之以恒巩固整改成果，加快推进阳东水务改革发展，为建设富美阳东作出应有贡献。

(一)锲而不舍抓好后续整改工作。整改工作是我局当前及今后一项重要的政治任务，带有长期性，既要防止完成整改任务的问题反弹，又要对未完成整改任务的持之以恒进行整改，还要做到举一反三，持续深化整改，要做好打长期战的准备，确保全面完成整改任务。

(二)努力实现行业管理制度化。针对巡察反馈的问题，要坚持统筹推进、标本兼治，在抓好巡察整改的同时，既注重问题的预防，更注重建章立制。结合水务行业实际，制定和完善了《民主集中制》、《“三重一大”决策制度》《领导干部一岗双责制度》《请销假制度》等多项制度，以推动党员领导干部更好以身作则，充分发挥党总支领导核心作用。

(三)强化督导检查。加强对巡察整改的督促检查，对照台账逐一进行整改落实，及时解决整改难题，对整改问题的进度、质量、效果全程跟踪检查，对整改不落实的相关责任人，严肃追究相关责任。及时总结整改经验，研究制定长效工作机制，努力实现以制度管人、管事，持之以恒巩固整改成果。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式:-；邮政信箱:阳江市阳东区东城镇新昌路1号阳东区水务局,邮政编码：;电子邮箱:yd